Nous accompagnons les TPE, PME et Startups sur leurs enjeux RH du moment à travers des solutions designées sur-mesure.
Les TPE/ PME et startups sont des organisations dynamiques, à taille humaine, souvent avec une évolution rapide, dans lesquelles les collaborateurs doivent faire preuve de polyvalence.
Absorbées par l’activité, les dirigeants se concentrent activement sur leurs missions stratégiques et métier, et ont besoin d’être accompagnés dans la gestion de leurs ressources humaines.
Nous vous encourageons à chausser les bottes de vos candidats ou collaborateurs, afin de comprendre leurs attentes, leurs freins, leurs leviers. Et c’est ce qui vous permet d’aligner votre stratégie RH avec le terrain.
#1 Objectifs
Quel est ou quels sont vos principaux enjeux en terme de ressources ? Les priorités ou objectifs à atteindre ?
#2 Diagnostic
Etude approfondie des processus
Ressenti des équipes à travers de ateliers/ questionnaires
#3 Plan d’action
Roadmap
Mise en place d’indicateurs de performance
#4 Déploiement opérationnel
Lancement opérationnel du plan d’action
#5 Mesure et suivi
Mise en place d’un tableau de pilotage du projet et analyse des premiers résultats
Nous accompagnons les entreprises sur leurs enjeux clés :
Recrutement et attractivité
Marque
employeur
Gestion
des talents
Intégration & fidélisation
Sécurisation
pratiques RH
Set up RH (1ères embauches)
Plan de développement des compétences
Professionnalisation RH
Organisation du travail
Accompagnement au changement
Nous sommes un organisme de formation certifié Qualiopi.
Nos formations et accompagnements sont finançables par les Opco*
Nous vous accompagnons dans la recherche de solutions de financement.
*sous conditions
Nous sommes
Entourées de 5 autres entrepreneurs RH locaux, nous sommes référencés en tant qu’Experts auprès de l’Opco Atlas en Occitanie